Jongeren in Rotterdam-Zuid op weg naar waardevol werk

Voor jongeren die te maken hebben met bijvoorbeeld schulden, huisvestingsproblemen of psychische klachten, is de stap naar werk vaak ingewikkeld. Begeleiders moeten bepalen wanneer aandacht voor werk passend is en hoe zij tegelijk rekening houden met andere problemen. Ook is het niet altijd eenvoudig om geschikte banen of leerwerkplekken te vinden.

Het project onderzoekt twee vragen: hoe kunnen professionals ondersteuning bij persoonlijke problemen, opleiding en werk beter op elkaar afstemmen? En hoe kunnen zij samen met werkgevers passende werk- en leerplekken vinden of creëren? Het gaat om waardevol werk: werk dat aansluit bij de doelen en ambities van jongeren zelf.

In Rotterdam-Zuid vormt een groep van professionals, jongerenvertegenwoordigers, werkgevers en onderzoekers een lerend netwerk. De groep onderzoekt ervaringen uit de praktijk, bespreekt eerder onderzoek en gebruikt interviews met jongeren, werkgevers en professionals. Op basis daarvan ontwikkelt de projectgroep een handreiking met principes voor goede begeleiding.

Het project beoogt de volgende resultaten:

• Een praktische handreiking met begeleidingsprincipes die professionals helpt om werk, opleiding en persoonlijke ondersteuning beter op elkaar af te stemmen.
• Meer inzicht in hoe jongeren passende banen en leerwerkplekken kunnen vinden en welke samenwerking daarvoor nodig is.
• Een in de praktijk geteste handreiking, op basis van ervaringen van professionals uit organisaties en feedback van jongeren.
• Lesmateriaal voor mbo- en hbo-studenten, zodat toekomstige professionals de inzichten kunnen toepassen.
• Een lerend netwerk dat ook na afloop van het project kan blijven bestaan.

De aanvraag voorziet daarnaast in een tussentijdse publicatie en een bijeenkomst om de uiteindelijke inzichten met andere organisaties te delen.

Hogeschool Rotterdam werkt in dit project samen met de betrokken mbo-instellingen Albeda, Zadkine en ROC Mondriaan en met praktijkpartners: Stichting Mano, Humane Zorg, iHub, SOL Jongerenwerk, Jongerenwerk op Zuid (JOZ), MKB Rotterdam Rijnmond en Stroomopwaarts. Youngins010 zorgt ervoor dat de ervaringen en wensen van jongeren een duidelijke plek krijgen in het onderzoek. Het NPRZ is betrokken bij de bredere aansluiting en het voortbestaan van het netwerk.

De organisaties brengen kennis uit onderwijs, jongerenwerk, zorg, begeleiding en werkgeversnetwerken samen. Studenten worden betrokken bij het leren en onderzoeken