De start van zijn ondernemersreis
Rubens ondernemersreis ging al van start tijdens het tweede jaar van zijn studie. De Startup Academy van Rotterdam Business School hielp hem met het scherpstellen van zijn ideeën en gaf hem een vangnet om op terug te vallen. Hierdoor kon hij sparren met experts, feedback ontvangen en zijn plannen vormgeven. De ondersteuning vanuit Rotterdam Business School speelde een belangrijke rol in het succes van het starten van zijn eigen onderneming. “Ik kreeg maatwerk onderwijs en er was altijd ruimte om mijn eigen pad te volgen,” vertelt Ruben. Dankzij de feedback van docenten voelde Ruben zich continu uitgedaagd om zijn bedrijf naar een hoger niveau te tillen. Die uitdaging en vrijheid zorgden ervoor dat hij sneller kon schakelen en kon ondernemen op zijn manier.
Passie voor ondernemen en klantrelaties
Bij Ruben zit ondernemen in het bloed. Als echte ondernemer heeft hij een objectieve houding die ervoor zorgt dat hij strategische keuzes kan maken en altijd het beste voor het bedrijf wil doen.
Bij Rubens bedrijf Fledlight, dat inmiddels de nieuwe naam ‘Lichtbedrijf’ heeft, draait alles om ontzorgen. Ruben werkt samen met grote merken en technici om complexe projecten succesvol te realiseren. Zijn missie is om van klanten échte fans te maken. “Soms lijken oplossingen logisch, maar doet niemand het nog. Dat is waar wij het verschil maken,” legt Ruben uit. Lichtbedrijf is geen traditionele verlichtingsgroothandel, maar een strategische partner voor installateurs en zakelijke eindgebruikers. Door hoogwaardige verlichting, slimme technologieën en efficiënte logistiek te combineren, helpt hij klanten om projecten sneller, beter en toekomstbestendiger te realiseren. Met een mix van persoonlijk contact en data-analyse optimaliseert hij de klantreis en creëert hij een unieke beleving.
Duurzaamheid als centrale rol
Duurzaamheid staat centraal binnen het bedrijf, maar voor Ruben draait het om stevig bouwen. “Bouwen om te houden,” zoals hij het zelf zegt. Dit betekent bewust omgaan met energieverbruik, langdurige relaties aangaan en telkens een nieuwe standaard zetten. Met LED-technologie biedt Lichtbedrijf oplossingen die het energieverbruik drastisch verminderen. Met strategische samenwerkingen helpt Lichtbedrijf installateurs en bedrijven efficiënter en toekomstbestendiger te werken. Daarnaast werkt Ruben aan projecten die afvalstromen reduceren. Dit is niet alleen goed voor het milieu, maar bespaart ook kosten voor zijn klanten. “Als je minder verbruikt, hoef je ook minder op te wekken, een win-winsituatie voor iedereen,” legt Ruben uit.
Wat betekent leiderschap voor Ruben
Rubens leiderschap wordt gekenmerkt door zijn gedrevenheid en innovatieve mindset. Zijn filosofie is duidelijk: blijven leren, durven vernieuwen en altijd focussen op impact. Hoewel zijn bedrijf momenteel in een groeifase zit, kijkt Ruben positief vooruit naar de toekomst. Met de naamsverandering naar Lichtbedrijf en een sterke focus op de klant, innovatie en duurzaamheid is Ruben vastbesloten om klanten en personeel te inspireren.
Rubens verhaal is een mooi voorbeeld van hoe oud-studenten van RBS nu impact maken in het echte leven. De combinatie van zijn eigen karakter en ambities plus de kennis en support die hij van RBS heeft meegekregen, hebben ervoor gezorgd dat hij nu een succesvolle ondernemer is die zijn eigen steentje bijdraagt aan een toekomstbestendige economie.