De werknemer van de toekomst is ondernemend en heeft mentale veerkracht nodig om onzekerheid en risico’s te kunnen trotseren. Een handzaam overzicht van literatuur over uitdagingen en belemmeringen, de rol van psychologisch kapitaal en de steun die ondernemende mensen nodig hebben. Wat kan de loopbaanadviseur hieraan bijdragen?
Zonder mentale veerkracht kun je niet goed ondernemen: risico en onzekerheid
Publicatie van Kenniscentrum Business Innovation
J. Jumelet | Artikel | Publicatiedatum: 01 oktober 2015